4月29日下午,，民盟宣城市直總支委員會換屆大會順利召開，選舉產(chǎn)生了新一屆總支委員會,。至此,，民盟宣城市委員會下屬的宣州區(qū)總支、績溪基層委,、寧國總支,、宣城市直總支等4個基層組織委員會換屆工作全部順利完成。

基層組織換屆工作是民盟宣城市委員會2021年的重點工作,，民盟宣城市委嚴格按照《中國民主同盟章程》和《民盟中央關(guān)于進一步加強基層組織建設(shè)的意見》和盟省委有關(guān)規(guī)定,，制定《民盟宣城市委員會關(guān)于做好市屬基層組織換屆工作的指導(dǎo)意見》，積極部署,，穩(wěn)步推進,。本次基層組織換屆工作，民盟宣城市委班子的高度重視,，宣城市委統(tǒng)戰(zhàn)部及相關(guān)區(qū)市縣統(tǒng)戰(zhàn)部給予了大力支持,。

基層組織換屆期間,，民盟宣城市委會開展了換屆工作的前期調(diào)研，主動開展基層主委談心活動,，聽取廣大盟員的意見,。根據(jù)各基層組織民主推薦結(jié)果，盟市委主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)班子成員多次與市委統(tǒng)戰(zhàn)部以及宣州區(qū),、寧國,、績溪等基層組織所在縣、市(區(qū))中共統(tǒng)戰(zhàn)部進行溝通,，了解情況,，聽取意見，及時召開主委會議研究各基層組織委員候選人人選,。市委會始終以高標準,、嚴要求開展工作，基層組織換屆大會召開前,，統(tǒng)一對換屆選舉各項文件,、議程、選舉辦法,、選票,、工作報告等進行審核把關(guān)，全程參與指導(dǎo)換屆工作,，做到了程序嚴謹,、步驟規(guī)范、紀律嚴明,，體現(xiàn)了換屆工作的嚴肅性和規(guī)范化操作,。

民盟宣城市委員會主委張玉峰、副主委陳艾紅,、章豐年,、歐陽邦華分別參加各基層組織換屆選舉會議。

民盟宣城委員會主委張玉峰先后出席了績溪基層委,、宣城市直總支換屆會議并講話,。他指出換屆工作是民盟組織生活中的一件大事，是一次新老交替的組織交接,，更是一次優(yōu)良傳統(tǒng),、工作精神、參政水平的薪火相傳,。在充分肯定基層組織盟務(wù)工作取得成績的同時,，希望新一屆委員會要繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，堅定正確政治方向,；深入開展調(diào)查研究,，履行參政議政職責(zé),；打造過硬隊伍，加強組織自身建設(shè),；作好社會服務(wù),，發(fā)揮民盟特色優(yōu)勢。張玉峰主委要求全市各基層盟組織和廣大盟員要緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的中共中央周圍,，在民盟安徽省委和中共宣城市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以建設(shè)“四新三好”新時代高質(zhì)量參政黨為目標，傳承和發(fā)揚“奔走國事,、關(guān)注民生”的優(yōu)良傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新精神,，為譜寫新階段現(xiàn)代化美好宣城建設(shè)新篇章貢獻民盟智慧和力量。

經(jīng)過此次換屆,，民盟宣城市委員會各基層組織現(xiàn)有委員36人，平均年齡45.4歲,，大學(xué)以上學(xué)歷32人,。基層組織委員的年齡結(jié)構(gòu)和文化層次更趨合理,，標志著宣城民盟的組織建設(shè)邁上了新臺階,，為民盟宣城市委會更好地履行參政黨職能，鞏固和發(fā)展多黨合作事業(yè)奠定了堅實的組織保證和人才基礎(chǔ),。